La formazione professionale è una tipologia di formazione destinata ai lavoratori nell’ambito della loro carriera. Il suo scopo è quello di consentire lo sviluppo professionale o la riqualificazione. Gli allievi acquisiscono o sviluppano competenze che possono poi utilizzare per migliorare il proprio status. In questo modo, possono negoziare il loro stipendio e aggiungere valore per il datore di lavoro.
La formazione professionale può svolgersi in alternanza o su base continua. Entrambe le modalità hanno lo stesso valore.
Formazione professionale: definizione
La formazione professionale è un diritto riconosciuto a tutti i lavoratori. Può essere intrapresa in qualsiasi momento della carriera.
Formazione professionale: cosa dice la legge francese?
L’articolo L6311-1 del Codice del lavoro francese stabilisce che i datori di lavoro devono fornire ai propri dipendenti una formazione, preferibilmente permanente, al fine di aumentarne l’occupabilità. Deve «contribuire al loro sviluppo economico e culturale, alla sicurezza del loro percorso professionale e alla loro promozione sociale».
Di conseguenza, ogni francese può scegliere di cambiare lavoro o di fare carriera all’interno del proprio settore.
Il finanziamento della formazione professionale
La formazione professionale aziendale è spesso pagata dal datore di lavoro, che riceve un finanziamento. Tuttavia, può anche nascere da un’iniziativa del dipendente, nel qual caso spetta a lui trovare i fondi.
Può, ad esempio, richiedere il CPF, il Compte Personnel de Formation (conto personale di formazione). Si tratta di una somma di denaro ricavata dalla differenza tra lo stipendio lordo e quello netto, che può essere utilizzata per aiutare i dipendenti nella formazione o, in alcuni casi, per ottenere la patente di guida. Per ottenere i fondi, è necessario attivare il conto sul proprio spazio personale. I fondi accumulati vengono automaticamente versati all’ente di formazione selezionato.
Se rimane ancora una somma da versare, ci si può rivolgere all’OPCO (Operatore di competenze) dell’azienda in cui lo studente è impiegato. Anche il Consiglio regionale può contribuire al finanziamento, a condizione che il progetto sia promettente e realizzabile.
Le caratteristiche di un corso di formazione professionale
Un corso di formazione professionale si distingue innanzitutto per i suoi obiettivi.
Acquisire nuove competenze
Innanzitutto, occorre tenere presente che una formazione professionale consente di consolidare le proprie conoscenze, ma anche di aggiornare le proprie competenze o di ottenere un diploma. L’obiettivo è quello di sviluppare la propria carriera professionale, in modo da poter progredire all’interno dell’azienda.
Riconoscere una remunerazione agli studenti
La formazione professionale dà diritto a una remunerazione o un compenso. Questa somma è pagata dalle aziende stesse o dagli enti di formazione collegati (in particolare l’OPCO).
Valutare il proprio livello è molto importante
Attenzione! La formazione professionale non fa necessariamente ottenere una qualifica. È necessario verificare che lo faccia, o assicurarsi che sia a un livello adatto allo studente
Per esempio, una persona che vuole imparare l’inglese, dovrà innanzitutto valutare il proprio bagaglio di conoscenze e le proprie difficoltà. Per un allievo di livello B1 sarebbe frustrante seguire un corso di livello A1. Analogamente, i corsi di livello C1 possono essere difficili da capire se l’allievo non ha una buona base.
Formazione professionale: vantaggi e svantaggi
La formazione professionale ha molti vantaggi. Non ci sono veri e propri svantaggi per i dipendenti, che imparano durante le ore di lavoro e non perdono la retribuzione. Se lo desiderano, possono trovare un ente di formazione che insegna a distanza.
Copertura totale dei costi di formazione
Come spiegato in precedenza, molti enti possono finanziare la formazione professionale. I costi rimanenti sono generalmente nulli per lo studente, a meno che non scelga un corso particolarmente costoso. Nella maggior parte dei casi, le aziende pagano la formazione e possono finanziarla.
Sviluppo di competenze verificabili
Gli enti ammissibili al finanziamento CPF sono certificati Qualiopi, requisito obbligatorio dall’inizio del 2022. Questa certificazione assicura agli studenti che i metodi didattici offrono risultati verificabili.
Qualiopi impone numerosi criteri di qualità a questi enti di formazione. Di conseguenza, gli studenti possono essere sicuri di progredire nell’area dichiarata.
Alla conclusione, gli studenti possono negoziare un aumento di stipendio
L’aumento delle conoscenze apre infine la possibilità di chiedere un aumento di stipendio. Le conoscenze e le competenze infatti hanno un valore. Più si affinano, più diventano rare.
Potrebbe quindi essere opportuno rinegoziare il proprio stipendio. Anche l’esperienza è un valore.
Se si vuole, si può dare un’occhiata agli stipendi di altri candidati sui loro CV, o valutare le offerte di lavoro su Pôle Emploi (centro per l’impiego). Gli studenti possono così farsi un’idea chiara del livello richiesto per le competenze che hanno acquisito di recente.
Esempio di applicazione e cifre relative alla formazione professionale
Il baromètre de la formation professionnelle 2022 (barometro della formazione professionale) evidenzia il successo di questo metodo. Infatti, il 21% delle persone che lavorano ha seguito una formazione per trovare un lavoro, il 14% in più rispetto all’anno precedente.
Il 10% ha seguito una formazione per poter avviare un’impresa. L’anno precedente la percentuale era solo del 4%.
Il futuro sembra promettente per questa formula. Infatti, lo stesso barometro mostra che il 26% dei lavoratori intervistati sta pensando di cambiare lavoro. Inoltre, il 60% delle aziende lo considera un modo per trattenere i propri migliori talenti.
Tra i corsi di formazione professionale, possiamo annoverare i capi officina che addestrano i loro team all’uso di nuovi macchinari. La formazione professionale può riguardare anche il software, l’uso di un social network o nuove tecniche di marketing digitale.
I corsi di formazione professionale sono tanti quante sono le professioni. Gli studenti possono quindi scegliere tra un’ampia gamma di settori.
Nota: la formazione iniziale si differenzia dalla formazione professionale in quanto è destinata esclusivamente a studenti che non hanno ancora un lavoro.
