Inicio Guía apóyate con Fundae Certification Qualiopi Cómo funciona Fundae y cómo utilizarlo para empresas
Cómo funciona Fundae y cómo utilizarlo para empresas
- Gestión de cursos de formación bonificados por Fundae
- Presentación y uso de Fundae como trabajador activo
- ¿Qué cursos de formación pueden ser subvencionados por Fundae?
- Cursos de formación subvencionados
- Cómo funciona Fundae y cómo utilizarlo para empresas
- Presentación y uso de Fundae como trabajador activo
- Cómo utilizar Fundae para financiar tu formación como demandante de empleo
- Todo lo que debes saber sobre el uso de Fundae como autónomo
- Todo lo que necesitas saber sobre las iniciativas de formación puestas en marcha por Fundae
- Todo lo que necesitas saber sobre los costes y reembolsos de Fundae
- Encuentra y envía documentos de forma sencilla en Fundae
La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE) previamente conocida como Fundación Tripartita, es una entidad que coordina el acceso a la formación profesional bonificada para el empleo en España.
¿Cuál es el proceso para que las empresas liberen la formación bonificaciones ?
A través de las cotizaciones a la Seguridad Social que aportan tanto los trabajadores como las empresas, Fundae gestiona los fondos destinados a la formación profesional. Las empresas pueden beneficiarse de estos fondos con la ayuda de bonificaciones que ofrece el sistema de Fundae.
El proceso para acceder a estas bonificaciones se resume en los siguientes pasos:
- Calcular el crédito: este crédito se evalúa de acuerdo con la cotización por formación profesional a la Seguridad Social y el número de empleados en la plantilla.
- Registro en Fundae: las empresas deben estar inscritas en el sistema web de Fundae previamente al inicio de la formación ya que la gestión de las bonificaciones se realizará mediante la aplicación de formación programada.
- Informar RLT: en el caso de que tu compañía disponga de un comité de Representación Legal de los Trabajadores, deberás trasladarles la información acerca de la formación prevista. La RLT dispondrá de 15 días para comunicar sus opiniones.
- Informar sobre la formación: las empresas deben comunicar a Fundae la acción formativa que se realizará antes de iniciar el curso.
- Realización del curso: una vez aprobada, la formación se llevará a cabo.
- Aplicar la bonificación: una vez completada la formación, la empresa podrá aplicar la bonificación oportuna. La suma de las bonificaciones varía en función del tamaño de las empresas y del tipo de formación requerida. En el ámbito de la cofinanciación privada, si tu compañía tiene más de cinco trabajadores, está obligada a asumir un porcentaje del total de los costes a lo largo del año.
- Consultar el resultado: Fundae verificará que las bonificaciones son correctas. En el supuesto de que dicha comprobación resulte incorrecta, recibirás una notificación explicando los motivos.
¿Funciona Fundae también para empresas?
Fundae está diseñada para beneficiar a las empresas ya que pueden reducir los costes asociados a la formación de sus empleados utilizando las bonificaciones, lo que facilita la mejora continuada de las competencias laborales.
¿Qué aporta Fundae a las empresas?
Fundae es una herramienta para las empresas que desean invertir en la formación de sus empleados, lo que a su vez mejora su productividad a largo plazo.
Preguntas frecuentes
¿Qué es Fundae y cómo funciona para las empresas?
Fundae es la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo que gestiona fondos destinados a la formación profesional mediante las cotizaciones a la Seguridad Social. Las empresas pueden acceder a estos fondos para capacitar a sus empleados, aplicando bonificaciones tras completar los cursos de formación.
¿Cómo puede una empresa acceder a las bonificaciones de Fundae?
Para acceder a las bonificaciones, la empresa debe calcular su crédito disponible, registrarse en el sistema de Fundae, informar a la Representación Legal de los Trabajadores si es necesario, y notificar a Fundae sobre la formación antes de iniciarla. Luego de realizar el curso, se aplica la bonificación correspondiente
¿Qué ventajas ofrece Fundae a las empresas?
Fundae permite a las empresas reducir los costos de formación de sus empleados a través de bonificaciones, lo que impulsa la mejora continua de sus competencias laborales y, en consecuencia, aumenta la productividad empresarial.